Secretaría de Educación y Cultura

Bienestar, Seguridad y Salud en el Trabajo

Garantiza que los funcionarios Administrativos del Sistema General de Participaciones de la Secretaría de Educación y Cultura del Departamento del Cauca, cuenten con las competencias, habilidades y capacidades necesarias para un óptimo desempeño laboral y a su vez, contribuir al mejoramiento de su calidad de vida, desarrollando programas que permitan incrementar el sentido de pertenencia y la satisfacción en el desempeño de sus funciones.


  • Implementar actividades de bienestar en las áreas de Calidad de Vida, Protección y Servicios Sociales, para los docentes, directivos docentes y administrativos de los Establecimientos Educativos pertenecientes a la Secretaría de Educación y Cultura del Departamento.
  • Desarrollar espacios de capacitación y/o formación para el mejoramiento de habilidades comportamentales y competencias laborales e interpersonales de los docentes, directivos docentes y administrativos de los Establecimientos Educativos pertenecientes a la Secretaría de Educación y Cultura del Departamento.
  • Reconocer e incentivar la labor por el buen desempeño que contribuya al mejoramiento de la motivación laboral y sentido de pertenencia, de los docentes, directivos docentes y administrativos de los Establecimientos Educativos pertenecientes a la Secretaría de Educación y Cultura del Departamento.
  • Coordinar con la entidad fiduciaria encargada de la administración del Fondo Nacional de Prestaciones Sociales del Magisterio, la adopción y evaluación de las medidas necesarias para garantizar la ejecución permanente de acciones de Seguridad y Salud en el Trabajo en los establecimientos educativos oficiales.
  • Gestionar que en los establecimientos educativos oficiales se conozcan e implementen los lineamientos, normas y procedimientos establecidos para la Seguridad y Salud en el Trabajo.
  • Articular con los prestadores de servicios de salud, campañas de promoción, prevención y seguridad, así como para el cumplimiento en los establecimientos educativos, de las normas y requisitos sobre Seguridad y Salud en el Trabajo.
  • Vigilancia y realizar el seguimiento a la ejecución del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo, en los establecimientos educativos oficiales.
  • Solicitar a los prestadores de servicios de salud la realización de valoraciones médico laborales a los educadores activos que lo requieran y hacer seguimiento a su cumplimiento.
Para reportar un accidente de trabajo debes notificarlo inmediatamente a tu jefe directo y comunicarte con el área de SST para diligenciar el formato FURF.
La solicitud se radica mediante el sistema institucional adjuntando los soportes requeridos por el médico tratante.
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Formato Reporte de Accidentes

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